RECRUTEMENT DRH Cameroun
Ref: DRH-2019
Qualification: Originaire du Cameroun,Niveau d’anglais courant, 2 MFCFA Net max, 13ème mois, Bonus de 20% annuel Missions -Définir et mettre en œuvre la feuille de route RH en fonction de la stratégie business & la politique RH Groupe -Prendre en charge le dialogue social, -Gérer la négociation des accords et l’ensemble de la relation avec les partenaires sociaux, -Accompagner les projets de développement de l’entreprise, -S’occuper des enjeux de recrutement et prendre en charge la gestion des compétences, le talent management, la gestion des carrières, -Piloter la mise en place d’une culture de l’engagement et de la performance, -Développer une culture RH orientée business partnering -Déployer des indicateurs, outils de suivi et piloter la performance sociale, -Harmoniser les pratiques et process RH -Superviser la paie et les indicateurs RH. De formation supérieure généraliste ou avec une spécialité en RH, vous disposez d’une expérience conséquente dans une fonction similaire. Une première expérience au sein d’un Groupe international est un must. envoyez votre Cv sur recrutement@ggr-sourcing.com Pensez à mentionner la “Ref: DRH-2019” sur l’objet de l’email.
